近日,阿曼颁布了一项为期六个月的禁令,禁止阿曼媒体、信息技术、营销、保险及航空等10个行业的雇主雇用外籍人士。预计这一项新禁令将影响87种不同的工作类型。

阿曼人力资源部部长表示:该项禁令将立即实施,目的是为了提高国民就业率。

2
2017年是阿曼就业危机最严重的一年

其实,从上周开始,阿曼失业青年们就强烈呼吁政府要增加就业机会。据人力资源部的统计,2017年有将近6万名大学毕业生失业,2017年也是阿曼40年来就业危机最严重的一年。

因此,去年10月份,阿曼政府就公开表示:2017年12月份,政府将开始努力为阿曼人民创造2.5万个新工作岗位,以减少高失业率。

“阿曼政府需立即行动解决青年就业问题”

就在上周,阿曼部长委员会还就此发表了一份声明,称“政府是认真的……” 阿曼政府与私营企业等共同努力为阿曼青年创造就业机会。

我们知道,近来阿曼失业者时常示威游行。因此,有专家认为阿曼政府这份声明旨在安抚失业者,并阻止他们举行进一步的示威活动。

“不过,阿曼人力资源部非常清楚,阿曼确实需要快速为毕业生创造就业机会。显然,现在最需要的是立即采取行动,而不是口头说说或发表一份声明即可。”阿曼人力顾问相关人士说到。

“禁令能短期奏效,但非长久之计”

然而其他专家表示,临时禁令将产生短期效果,但并非长久之计。

“六个月的外派禁令……可以解决短期目标,但不能长期奏效。政府应该应该考虑的是减少在私营部门的外籍人员数量,因为私营部门里绝大多数是外籍员工,”阿曼人力资源部的退休官员Ahmed Al Musalhi则表示。

据人力资源部的最新数据显示,去年9月,在私营企业工作的阿曼员工为237,900人,而外籍人为则达187万人。

上周的失业者的示威活动之后,气势似乎没有减弱,在社交网络上更多青年加入要求工作的呼声中,甚至有人责问阿曼政府:“我们要等多久才有工作? 难道要等到我们有了孙子的时候吗?”

本文源自thenational

发表评论

您的电子邮箱地址不会被公开。